Δικαιώθηκε εταιρεία που απέλυσε υπάλληλο γιατί είχε Aids

Σύμφωνα με το ΑΠΕ, το Β1 Τμήμα του Αρείου Πάγου έκανε δεκτή την εισήγηση της αρεοπαγίτου Ειρήνης Αθανασίου που είχε προτείνει να γίνει μερικώς δεκτή η αίτηση αναίρεσης του νομικού εκπροσώπου εταιρείας ενδυμάτων.

Η εταιρεία είχε ζητήσει να αναιρεθεί απόφαση του Εφετείου που δικαίωσε τον υπάλληλό της, ο οποίος απολύθηκε λόγω της νόσου από την οποία έχει προσβληθεί. Σύμφωνα με την απόφαση η εταιρεία είχε υποχρεωθεί να καταβάλει 7.539 ευρώ για μισθούς υπερημερίας και για χρηματική ικανοποίηση λόγω ηθικής βλάβης, στον απολυμένο υπάλληλο. Σημειώνεται οτι ο υπάλληλος είχε δικαιωθεί τόσο στο Πρωτοδικείο όσο και στο Εφετείο Αθηνών, καθώς κρίθηκε ότι η απόλυση του ήταν καταχρηστική (κατά παράβαση του άρθρου 281 του Αστικού Κώδικα).

Η εταιρεία είχε απολύσει τον υπάλληλο επικαλούμενη ότι αντέδρασαν οι συνάδελφοί του όταν πληροφορήθηκαν ότι είναι φορέας του Aids και επικαλούμενη ότι προσπαθούσε να διατηρήσει την «εργασιακή ειρήνη».

Η αρεοπαγίτης εισηγήθηκε ότι πρέπει να αναιρεθεί μερικώς η προσβαλλόμενη εφετειακή απόφαση και συγκεκριμένα να αναιρεθεί κατά το μέρος της με το οποίο επιδικάστηκε χρηματική ικανοποίηση λόγω ηθικής βλάβης υπέρ του απολυμένου φορέα του AIDS.

Πηγή: cosmo.gr